Медицинский представитель

№ 7110281  ·  27 марта 2020, 16:51  ·  84 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "ЮМед"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Воронеж   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Удаленная работа

Условия

Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом (оклад + квартальная премия по результатам выполнения плана);

Компенсация использования а/м;

Корпоративная мобильная связь;

Оформление в соответствии с ТК РФ.

Обязанности

Продажа расходных материалов для отделений травматологии и ортопедии;

Оперативный прием заявок от медицинских работников (составление заказов, подбор необходимых компонентов, отправка заявки в офис);

Контроль за отгрузкой товара и расчетами с Покупателем;

Консультирование специалистов здравоохранения по вопросам правильного применения продукции;

Анализ конкурентной среды;

Выявление потребностей лечебно-профилактических учреждений;

Ведение отчетности.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Опыт работы в продажах;

Грамотная устная и письменная речь;

Готовность к интенсивному обучению, участию в мероприятиях по продвижению продукции;

Знание офисных программ, умение работать с таблицами;

Умение работать самостоятельно в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты, дипломатичность, позитивная жизненная позиция;

Медицинское образование желательно.


Администратор (Правый берег)

от 77 000 руб.

Воронеж

Тренер по защитному вождению (инструктор по безопасному вождению/специалист по БДД)

90 000 – 170 000 руб.

Воронеж

Грузчик-комплектовщик

от 94 600 руб.

Воронеж

Работник склада

2 400 руб.

Воронеж

Маркетолог

от 60 000 руб.

Воронеж

Уборщица

от 2 000 руб.

Воронеж

Статистик медицинский / Специалист по работе с медицинской документацией

от 20 000 руб.

Воронеж

Машинист крана

от 99 000 руб.

Воронеж

Сварщик накс МП/МПГ СК

190 000 – 220 000 руб.

Воронеж

Электромонтажник

140 000 – 150 000 руб.

Воронеж


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!